丑牛迈步辞旧岁，寅虎踏雪迎新春。农历新年来临之际，材料工程公司党委书记张朝民、副书记黄中子，辅导员沈园花和艾昕来到员工公寓看望并慰问假期留校的材料学子们。
张朝民书记代表学院向员工们表达关心和慰问，为留校员工送上了牛奶、坚果大礼包等新春慰问品。张书记详细了解了每个员工留校的原因，家乡的疫情状况，以及在校的学习情况，嘱咐留校员工严格遵守学校疫情防控各项规定，积极做好个人防护，利用寒假时间做好学习计划，劳逸结合，在学校过一个充实而愉快的春节。黄中子副书记鼓励员工积极参加学校和学院组织的线上线下活动，督促员工完成每日健康填报并在留校员工群里打卡报平安，她表示学院将尽全力帮助同学们解决实际困难或需求。
材料学院围绕立德树人根本任务，用心用情做好疫情常态化下的留校员工管理工作，实施“六个一”举措，实现疫情防控不松懈，教育责任不含糊，暖心服务不断线。建立台账，精准管理，做好一对一关心。为全院1505名本硕员工建立好台账，责任到人，及时掌握动态信息，清晰了解每位员工离校、离沪、返沪、返校等信息。留校员工中以研究生为主，学院再三明确导师是第一责任人，要求导师强化责任意识，与员工同留校，关心员工实验及科研进度，加强师生情感沟通，促进导学关系健康和谐发展。保障安全，自我监护，做好一人一告知。学院将学校发布的有关寒假离校、防疫工作提示内容等充分告知所有留校员工，积极开展安全教育。为加强自我防护意识和能力，给员工及其导师每人签发《告知书》，明确疫情防控和安全管理责任，督促员工“少进少出”，非必要不离开园区，减少流动，最大限度消除安全隐患。学院还组织员工参加年夜饭、写春联、手工活动等，采购慰问物资，由院领导带队至员工宿舍进行慰问，及时掌握员工思想和心理动态，全员全程关注留校员工，及时化解他们因无法返乡带来的心理压力，让留校员工感受到家的温暖和年的味道。
